Formation au digital pour les professionnels

Stratégie

Webmarketing

Social media

Social selling

Nos formations sont flexibles et modulables !

Vous pouvez nous contacter pour construire ensemble, votre parcours de formation

Web Talent Developer

78% des consommateurs s’informent en ligne avant d’aller en point de vente.

39 millions de Français utilisent quotidiennement les réseaux sociaux

94% d’entre eux vont sur internet via leur mobile

Se former pour maitriser sa stratégie digitale !

Quelques chiffres

  Note de satisfaction  d’évaluation 9.8/10

4,8 /5 Evaluation des stagiaires sur mon CPF

formations opérationnelles

9 Modules de formations pour les entreprises et particuliers

Quelques témoignages

« Une bonne synthèse des outils du webmarketing, une bonne alternance de théorie et de pratique. » 

Ph M.

« Dans le cadre de mon activité, cette formation a un réel intérêt, et me permet d’accroître mes compétences. Excellente formation, et excellent formateur. »
SM.

Les modalités pédagogiques utilisées

Les indicateurs de performance de LH Digital Conseil

A l’issue de chaque action de formation, LH DIGITAL CONSEIL met en place des évaluations à chaud et à froid dans les 3 mois qui suivent la formation.

Ces informations sont utiles pour

  • Mettre à jour les supports pédagogiques.
  • Mesurer les bénéfices pour le stagiaire à court et à moyen terme.

Évaluation continue des connaissances et compétences acquises

Afin de s’assurer de l’acquisition des connaissances et des compétences, LH DIGITAL CONSEIL propose tout au long de l’action de formation, des cas pratiques et des quiz à issue de chaque module.

L’objectif de ces évaluations sous forme de quiz sont de s’assurer de la bonne compréhension des stagiaires et de pouvoir lever les points de blocage. Quant au cas pratique, ils permettent de mettre en application des apports théoriques reçus, et ainsi améliorer l’assimilation.

Moyens mis à disposition des stagiaires

Les moyens pédagogiques mis à disposition des stagiaires sont de la responsabilité de LH Digital Conseil. Toutes les ressources utilisées lors des formations sont disponibles pour les stagiaires via un lien sur lequel les stagiaires ont accès en amont, pendant et après l’action de formation.

LH Digital Conseil utilise différents types de ressources comme des outils de présentation, livret d’accueil, annexes, tableur Excel, power point ou pdf, mais également des outils disponibles en ligne compte tenu de la spécificité des actions de formations dispensées.

    L’encadrement pédagogique

    L’encadrement pédagogique est assuré par Ludovic HERVAULT, fondateur de l’organisme de formation LH Digital Conseil et de l’agence d’innovation digitale Inwin Morbihan.

    Ludovic est diplômé en management / force de vente et en marketing électronique – Marketing digital (CNAM). Il a fait l’essentiel de sa carrière dans l’industrie pharmaceutique où il a acquis de nombreuses compétences en stratégie commerciale, management, marketing et trade marketing

    Les indicateurs de performance de LH Digital Conseil

    A l’issue de chaque action de formation, LH DIGITAL CONSEIL met en place des évaluations à chaud et à froid dans les 3 mois qui suivent la formation.

    Ces informations sont utiles pour

    • Mettre à jour les supports pédagogiques.
    • Mesurer les bénéfices pour le stagiaire à court et à moyen terme.

    Nos partenaires

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